A Fővárosi Közigazgatási és Munkaügyi Bíróság csütörtöki ítélete kimondja: jogsértő, hogy egy békéscsabai cég nem alkalmazott egy nőt, aki kukásautó-sofőrnek jelentkezett.
A békéscsabai asszonynak a vállalat vezetése azzal indokolta a nemleges választ, hogy tradicionálisan férfiak által végzett munkakörről van szó, ami sok kosszal, porral és piszokkal jár, és külön tisztálkodó és öltözőrészleg sincs a bérelt telephelyen kialakítva nők számára.
A megalázott nő az illetékes hatósághoz fordult, amely kimondta: a nők és férfiak közötti megkülönböztetés csupán akkor nem jogsértő, ha a munka jellege miatt indokolt. Ebben az esetben viszont a cég gyakorlata önkényes és indokolatlan volt.
– A bíróság ugyanarra jutott, mint az Egyenlő Bánásmód Hatóság, vagyis hogy jogsértő volt elutasítani az asszonyt – mondta ki dr. Gregor Katalin ügyvéd.
A nő a tárgyaláson nem jelent meg, telefonon pedig az ügyvédje sem tudta elérni. Így jelenleg az is kérdéses, beadja-e újra a jelentkezését a szemétszállítóknál.
